Более сотни белгородцев приняли участие в конкурсе Стойленского ГОКа

Фото – архив пресс-службы СГОКа.

Стойленский ГОК (входит в Группу НЛМК) провел очередной профессиональный конкурс в юбилейном году. На этот раз лучших выбирали среди электромонтеров, электрослесарей. В соревновании поучаствовали более 100 сотрудников из 12 подразделений комбината, а также студенты СИТТ – базового учебного заведения комбината.

Соревнования прошли на площадке Старооскольского индустриально-технологического техникума. После проверки теоретических знаний в практической части конкурса встретились восемь стойленцев и два студента.

В финале жюри определило победителей по итогам практического задания, оценивая качество, скорость, соблюдение правил безопасности и эстетику.

Фото – архив пресс-службы СГОКа.

Финалисты выполняли сборку электрической схемы управления асинхронным двигателем с короткозамкнутым ротором. Задание включало настройку прямого пуска и реверса, то есть запуск двигателя в обычном и обратном направлении. Испытание было подготовлено по стандартам международного конкурса WorldSkills.

В итоге первое место и звание лучшего по профессии завоевал электрослесарь цеха сетей и подстанций Данил Климантов. На втором месте оказался призер прошлого года электромонтер цеха по техническому обслуживанию и ремонту фабрики окомкования Александр Тимофеевич. На третьем — электрослесарь цеха по техническому обслуживанию и ремонту дробильного оборудования Дмитрий Чинакал, также многократный победитель конкурсов. Лучшим молодым работником признан 25-летний электромонтер цеха по техническому обслуживанию и ремонту ФОК Роман Якунин.

Среди студентов-финалистов лучшим стал 18-летний Дмитрий Санников.

Фото – архив пресс-службы СГОКа.

- Конкурс «Лучший по профессии» — отличная возможность продемонстрировать навыки, повысить квалификацию и обменяться опытом. Конкуренция помогает расти. Главное — проявить себя и получить новые знания, — подчеркнул на церемонии награждения победителей директор по персоналу Стойленского ГОКа Иван Гуренков.

Победители конкурса получили дипломы, подарки, денежные премии от 25 до 60 тысяч рублей и корпоративные знаки отличия.

- Конкурс дал шанс проверить себя, научиться работать быстрее и безопаснее. Уверенность, приобретенная здесь, важна и в повседневной работе, — поделился впечатлениями победитель профсоревнования Данил Климантов.